随着100万银行员工就加薪进行罢工，对无现金自动柜员机的担忧加剧

理财新闻

员工在全国进行了为期两天的罢工，抗议名义工资上涨，中断了全国各地的银行服务。预计自动提款机将在当天晚些时候用完现金，随着银行分行停止为取款和现金存款提供服务，情况可能会变得更加艰难。

从周三开始的为期两天的罢工，来自21家公共部门银行的80,000多家分支机构的约100万雇员。抗议活动的一部分来自大约7家外资银行和9家私营银行的员工。仅政府银行就占银行业务总量的70％以上。

罢工是为了抗议给予银行雇员的微不足道的2％工资上涨，他们要求进行修订，类似于上次发放的大约15％的加薪幅度。需求也得到了银行最高管理层的支持。

“鉴于数字交易的支持以及我们许多客户已经适应了数字交易，罢工的压力相对较小。但由于我们无法从分支机构提供现金，自动柜员机可能很快就会枯竭。”一家小型公共部门银行的一位银行高管说。

现金存款，在分行以及ATM取款以及支票清算等服务可能会受到影响。随着抗议活动在本月底发生，人们也担心薪金提款会受到影响。

包括印度国家银行（SBI），旁遮普国家银行（PNB）和巴罗达银行（BoB）在内的大多数银行已经通知其客户，如果罢工开始，分支机构和办事处的运作将受到影响。

但是，除支票清算延误外，ICICI银行，HDFC银行，Axis银行和Kotak Mahindra银行等私人银行的运作正常。

分歧

银行工会联合论坛（UBFU）是各个银行的9个工会的统筹机构，正在领导罢工。

“银行系统的毛利润为15.8千万卢比，其中70％用于不良贷款准备金。我关心营业利润，我们为此而努力。您不能否认我有这种权利，”全印度银行官员协会（AIBOA）秘书长S Nagarajan说道。

“我们还要求IBA（印度银行”协会）不要将4-7等级的银行官员的工资谈判脱节。IBA没有采取任何行动，他补充说。

除了要求及早偿还工资审查外，UBFU还要求将所有不超过VII级的人员纳入审查。

通常在工会与IBA之间进行讨论后，对工资进行修订。两人随后发布了联合说明，这是IBA与军官协会之间签署的协议。

自1979年以来，该协议涵盖了1-7级人员。

“突然，六家银行（SBI，BoB，PNB，印度联合银行，东方商业银行和印度银行）进行了谈判，仅将薪酬调整至4级，这是不民主的……甚至首席劳工专员Nagarajan补充说，在19家银行中，多数应占优势，而不是6家银行的授权。

在2012年的最新工资修订中，即2012年11月1日至2017年10月31日期间，银行员工的工资提高了15％。

在5月5日与工会举行的会议上，由于几乎所有银行资产负债表的痛苦加剧，IBA提议将银行雇员的工资提高2％。

修订后的工资修订将于2017年11月开始。

“考虑到生活成本的上涨，工会所提出的2％的加薪幅度是根本无法接受的……我们要求IBA提出的报价要好于此前提出的仅仅2％的涨幅， ”全印度银行员工协会秘书长CH Venkatachalam说道。

IBA可能会在6月12日与工会会面，重启工资谈判。但这尚未得到证实。

来自高级管理层的支持

包括SBI和Baroda银行在内的大多数银行已为工资调整预留了7％至10％的准备金（预留了潜在支出的资本）。

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